学习教育丨人力集团以“严格”要求、“满格”状态、“真格”举措推进学习教育有序有效开展
2025-06-27-14:06:32
自深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，人力集团高度重视、聚焦主题、把握重点，以严格的要求、满格的状态、真格的举措，落细落实学习教育各项工作任务，引导公司全体党员干部以优良作风凝心聚力、干事创业，做到学有质量、查有力度、改有成效，为人力集团高质量发展注入强劲动力。
“严格”要求，同向发力周密部署，保持任务推进“不懈怠”
人力集团将深入贯彻中央八项规定精神学习教育作为当前首要政治任务，精心组织、有序实施。
迅速启动部署，第一时间召开党委会，及时传达，研究部署工作；于3月31日召开动员部署会，把开展学习教育同高质量推进重点工作目标任务结合起来，同深入推进党风廉政建设和反腐败斗争结合起来，做到同向发力、一体推进。压实责任链条，成立了深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班，设置综合协调、警示教育、学习宣传等3个工作小组，负责学习教育的组织领导和统筹协调，确保学习教育高质量开展。细化任务清单，印发公司《深入贯彻中央八项规定精神学习教育实施方案》，从学习研讨、查摆问题、集中整治、开门教育等四个方面制定了15条具体工作任务，明确责任部门和完成时限，推动各项举措有效衔接、相互融通，保障各项任务往深里抓、往实里做。
“满格”状态，多向发力学思践悟，保持理论学习“不松弦”
人力集团采用“原文精读—花式解读—思辨研读”的学习方式，将习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、中央八项规定及其实施细则精神作为学习重点内容，坚持深学细悟，推动学习教育入脑入心。
一是原文精读，常态化学习延伸广度。建立“党委领学+支部研学+个人深学”三级学习体系，党委“第一议题”、理论学习中心组学习会引领学，支部“三会一课”、主题党日活动紧跟学，党员个人自主学，扎实推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育融入日常、抓在经常。目前，共组织“三会一课”和主题党日活动22场次。同时，为流动党员构建“线上+线下”学习交流平台，开展“送学上门帮 学入心”活动，并邮寄违纪违法警示宣传“小折页”资料，不断扩大学习覆盖面，确保流动党员思想“不掉线”、行动“不掉队”。
二是花式解读，多元化学习拓展深度。公司党委积极创新学习方法和路径，充分利用专家授课、观看警示教育片、参观福建省党风廉政警示教育馆、廖俊波先进事迹馆等，创新引入“云上红色展馆”等形式，深入开展廉政党课辅导学、实景参观实践学、分类培训系统学。目前共举办专题读书班2期、专题培训班1期、年轻干部和新提拔干部及关键岗位干部专题培训班1期；组织警示教育8场次，覆盖党员干部201人次，其中年轻干部136人次。同时，制作发布《深入贯彻中央八项规定精神学习教育知识手册》电子书、设置“学习教育学习动态专栏”定期推送学习资料、发布学习动态，不断拓展学习途径，营造浓厚氛围。
三是思辨研读，互动化学习提升效度。特别开设身边的微课堂，相关部门结合公务接待、公务派车、招投标等方面内容深入交流公司日常运行中存在的主要风险及防范措施。同时，在党员领导干部、青年干部等不同群体中就如何践行中央八项规定精神开展交流研讨12场次，引导干部切实将学习成果转化为履职实效，主动服务于公司的改革、发展、稳定的大局。
“真格”举措，贯通发力锤炼作风，保持实干担当“不止步”
人力集团坚持将问题查摆与群众身边不正之风等问题集中整治结合起来，与整治形式主义为基层减负结合起来，引导司属各单位对照查摆，找准找实问题具体表现，强化上下衔接、贯通联动，精准施策，推动问题整改。
一是多视角、深层次剖析问题。坚持以问题为导向，结合“四下基层”研讨，广泛听取意见建议，全面深入查找落实中央八项规定及其实施细则方面存在的问题，列出问题清单，深挖根源。开展了征求意见专题座谈会2次，设立单位征求意见箱1个，线下征求党员干部群众意见建议3个。对照2个问题清单公司本部及司属各单位列出查摆问题清单7份，存在问题8个。
二是多形式、多力量查找问题。充分运用纪检监察、审计监督、财会监督、督促监察、调查研究、信访反映等途径，立足公司五大业务板块，紧盯重点领域和关键岗位，从制度执行、物资采购、合同履约等多方面做好问题查摆，将“当下改”“长久立”有机统一，以实实在在的作风成效检验深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果。
三是实举措、全方位整改问题。制定《2025年公司全过程风险防控监督工作清单》《落实整治形式主义为基层减负的工作方案》等；建立集中整治台账7份，对突出问题逐项制定整改措施19条。有效杜绝形式主义和官僚主义现象，改善部分工作重部署、轻落实的情况。同时，修订完善了5项制度，提升制度文件的针对性和可操作性，不断优化服务，进一步提升群众的满意度。
下一步，人力集团将紧扣深入贯彻中央八项规定精神学习教育目标任务，着力提高思想认识、解决突出问题，激励党员干部担当作为，把学习教育成效转化为推动公司高质量发展的成果。